Manager Marketing & Communicatie

Een ervaren professional met oog voor mensen 

Siza ondersteunt op de momenten dat het nodig is. Hoe we dat doen, varieert van een duwtje in de rug tot 24-uurs zorg in een woonvoorziening. En van dagbesteding op een activiteitencentrum tot het helpen vinden van een betaalde baan. In onze zorg- en dienstverlening dagen we mensen uit om hun grenzen te verleggen, als dat kan. En als innovatie en techniek daarbij kunnen helpen, maken we daar dankbaar gebruik van.

De afdeling Marketing & Communicatie levert een belangrijke bijdrage aan het realiseren van de strategische doelen van Siza. De afdeling werkt aan aantoonbaar effectieve, doelgerichte communicatie met  medewerkers, cliënten, verwanten/vertegenwoordigers, verwijzers, media en andere belanghebbenden met als doel de positie, het profiel en de reputatie van Siza te versterken. Ter versterking van het team van professionals met hart voor het vak zijn we op zoek naar een manager marketing & communicatie.

In een meerjaren transitieplan heeft Siza haar ambities voor de komende jaren neergezet. Om deze ambities te kunnen waarmaken, zoekt Siza een ervaren manager marketing & communicatie die sturing geeft aan (de communicatie over) het veranderproces van de organisatie.  Een stevige professional met oog voor mensen en met ruime ervaring in marketing, het organiseren van de corporate communicatie en het inrichten van een optimale communicatiestructuur. Een manager met kennis van verandercommunicatie en cultuur- en gedragsverandering.  

Als manager marketing & communicatie geef je leiding aan de afdeling die bestaat uit vijf professionals. Samen met het team geef je uitvoering aan de projecten en activiteiten die zijn uitgestippeld in de strategische routes voor de communicatie van Siza. Dit team is verantwoordelijk voor alle (marketing) communicatie: corporate communicatie, perswoordvoering, marketingcommunicatie, online communicatie en webcare, interne communicatie en drukwerk. Je brengt overzicht en structuur en bewaakt de stappen die jullie samen zetten in het realiseren van de communicatiestrategie.

Ook adviseer en begeleid je op strategisch en tactisch niveau de bestuurder, het (project)management en medezeggenschapsorganen (cliënt- en medewerkerparticipatie is een belangrijk thema bij Siza) bij de communicatie over besluiten, programma’s en projecten, organisatieveranderingen en media gerelateerde onderwerpen. In deze functie rapporteer je aan de bestuurder van Siza. 

Wat zijn je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden?

✓ Het verder uitbouwen en implementeren van de communicatiestrategie in lijn met de Siza-strategie.
✓ Adviseren en begeleiden van de bestuurder, het management en de medezeggenschapsorganen in media gerelateerde vraagstukken en communicatietrajecten op strategisch en tactisch niveau.
✓ Leidinggeven aan de afdeling Marketing & Communicatie, inclusief het opstellen en uitvoeren van het jaarplan en het opstellen en bewaken van de budgetten van de afdeling.
✓ Eindverantwoordelijk voor de communicatiekanalen en -middelen waaronder intranet, de website, digitale nieuwbrieven, social media en webcare.
✓ Draagt in belangrijke mate bij aan een succesvolle aanpak voor de instroom van nieuwe medewerkers en nieuwe cliënten.
✓ Aanspreekpunt voor de media in voorkomende gevallen.
✓ In staat om externe contacten uit te bouwen en te onderhouden.

Wat neem je mee?

✓ Een HBO/WO werk- en denkniveau en een communicatieopleiding.
✓ Ruime, relevante ervaring op het gebied van corporate communicatie en marketing.
✓ Kennis en ervaring op het gebied van gedragsverandering heeft sterke voorkeur.
✓ Ervaring in de gezondheidszorg is een pre.
✓ Leidinggevende ervaring en een oprechte interesse in je team met de verschillende disciplines binnen Marketing & Communicatie.
✓ In staat om strategisch te denken en te adviseren en tevens met pragmatische, hands-on instelling een daadwerkelijke bijdrage te leveren.
✓ Aantoonbare ervaring met advisering in marketing en communicatie op tactisch en strategisch niveau.

Deel:

Wie ben jij?

Naast de kennis en kunde die je meebrengt is het binnen Siza minstens zo belangrijk dat je beschikt over persoonskenmerken zoals  creativiteit, flexibiliteit en dat je kunt aansluiten daar waar de ander is; dit zal maken dat je een grote kans van slagen hebt en gelukkig wordt in deze baan.

Omdat je te maken hebt met een grote diversiteit aan stakeholders, is het belangrijk dat je een grote mate van organisatiesensitiviteit hebt, zodat je weet wat er speelt en aanvoelt hoe je daar het best op kunt inspelen. Je bent dienstverlenend en onderzoekend, in staat om een netwerk te bouwen en krijgt door je gunfactor mensen mee voor je ideeën. In je adviserende rol heb je een grote mate van overtuigingskracht en doorzettingsvermogen om daar te komen waar je zijn wilt.

Belangrijk is dat je van denken naar doen komt met je team. Met je opgeruimde aard, die zich kenmerkt door een positieve instelling, denk je in mogelijkheden en ben je in staat om met gelimiteerde middelen, samen met je team, creatieve oplossingen te bedenken. Je communiceert gemakkelijk en op diverse niveaus en weet daarbij de juiste snaar te raken. Daarbij ben je helder in het managen van verwachtingen en weet je koers te houden. Door je enthousiasme ben je initiatiefrijk en proactief met een klantgerichte houding.

Wat kunnen we voor je betekenen?

Een uitdagende en afwisselende baan waarin je zowel strategisch als operationeel je kwaliteiten inzet. Bij Siza kun je vanuit jouw vakmanschap echt toegevoegde waarde leveren. Hier mag je bouwen en je relaties onderhouden, zowel intern als extern. Met jouw visie, inzet en verbindende kwaliteiten kun je het verschil voor Siza maken en als sparringpartner ben jij het gezicht als het gaat om communicatie.

We bieden je een contract voor bepaalde tijd van een jaar met uitzicht op verlengen. De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Gehandicaptenzorg schaal 75 en bevat de volgende voordelen voor jou:

✓ Dertiende maand: eindejaarsuitkering van 8,33%
✓ 144 vakantie-uren en 57 PBL-uren (op basis van fulltime)

En verder:  

✓ Vakantietoeslag 8% 
✓ Fiscaal voordeel bij aankoop fiets, computer of weekendje weg

Wij zijn op zoek naar mensen die in dienst willen komen bij Siza en niet hun diensten aanbieden op ZZP-basis.

Maak jij het verschil?

Denk jij met je achtergrond en verbindende capaciteiten het verschil te kunnen maken in deze mooie, maatschappelijke organisatie? Reageer dan snel. Graag zien we jouw motivatie en CV tegemoet en gaan we met je in gesprek om te onderzoeken of jij en Siza de optimale match zijn om samen verder te groeien.

Voor meer informatie over de functie kun je mailen met Tineke Tromp, manager P&O, via tineke.tromp@siza.nl of bel met 06 1211 8096.

Deel: